Krankenhaus

ver.di in den Krankenhäusern

Rund 1,2 Mio. Beschäftigte arbeiten in etwas mehr als 1.942 Plankrankenhäusern und ihren Nebenbetrieben. Diese teilen sich in Krankenhäuser der Grund- und Regelversorgung, der Schwerpunktversorgung, der Maximalversorgung und in Universitätskliniken auf. Oftmals sind den Krankenhäusern auch Medizinische Versorgungszentren angegliedert. Nach Trägerarten gab es Stand 2017 560 öffentliche Krankenhäuser, 662 freigemeinnützige/kirchliche Krankenhäuser und 720 private Krankenhäuser.

Gesundmachen darf nicht krank machen

Wir sind hautnah am beruflichen Alltag, bearbeiten deine Themen intensiv und engagieren uns gemeinsam für die Verbesserung der Arbeits- und Rahmenbedingungen. Wir kämpfen für Entlastung, gesetzliche Personalbemessung, Arbeits- und Gesundheitsschutz und natürlich Tarifverträge für alle Beschäftigten.

Gemeinsam stark vertreten

Egal bei welchem Arbeitgeber im Krankenhaus du angestellt bist, egal bei welchem Träger – bei ver.di arbeiten alle gemeinsam an der Umsetzung ihrer Interessen. Gute Arbeit und ein gutes Leben schaffen wir nur gemeinsam! Das fängt in der Ausbildung an und geht bis zur Absicherung im Rentenalter.

Kontakt

Uwe Ostendorff

Krankenhäuser, Konzernbetreuung

030/6956-1849
Uwe.Ostendorff@verdi.de
Grit Genster

Bereichsleiterin Gesundheitspolitik. Themenschwerpunkte: Gesundheits-, Krankenhaus- und Pflegepolitik

030/6956-1810
grit.genster@verdi.de

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Nachrichten

Klinikum Westfalen Standort Dortmund-Lütgendortmund

Gesundheitsministerkonferenz

»Wir werden keine Ruhe geben«

Überall im Land und per Livestream protestieren Beschäftigte zur Gesundheitsministerkonferenz für eine andere Gesundheitspolitik. ver.di-Befragung zeigt großen Handlungsdruck.

»Ein ganz klares Ungenügend«

ver.di zieht negative Bilanz der Gesundheitspolitik und ruft aus Anlass der Ministerkonferenz zu Protesten auf. Versprochene Entlastung ist bei Beschäftigten nicht angekommen.

Gesundheit Soziale Dienste Wohlfahrt und Kirchen (ver.di), drei.77, Krankenhaus, Tarifvertrag Entlastung, Servicegesellschaften

Klinikpersonal entlasten

99, 98, 97...

Beschäftigte der Berliner Krankenhausträger Charité und Vivantes stellen 100-Tage Ultimatum: Entlastung – sonst Streik! Gleiche Bezahlung in Tochterunternehmen gefordert.

COVID-19

Corona-Stresstest

Überlastung hat sich während der Pandemie in etlichen Gesundheitsbereichen noch verstärkt. Die Bedingungen müssen sich verbessern, sonst verschärft sich die Berufsflucht weiter.

Schwarzes Brett

Maskenpausen! Wir helfen nach

Arbeitgeber ordnen Tragen von FFP2-Masken an und umgehen dabei die Mitbestimmung. Doch sie müssen Beschäftigte vor neuer Belastung schützen. Schwarzes Brett in der drei.77.

Gesundheit Soziale Dienste Wohlfahrt und Kirchen (ver.di), drei.74, Grit Genster, Gesundheitspolitik, Pro/ Contra,

Mein Standpunkt

Fallpauschalen für die Pflege?

Pflege-DRGs würden den Kostendruck speziell auf die Krankenhauspflege lenken und zu noch stärkerer Zergliederung der Pflege führen. Standpunkt von Grit Genster in der drei.77.

Gesundheit Soziale Dienste Wohlfahrt und Kirchen (ver.di), drei.77, AMEOS, Krankenhaus, Sachsen-Anhalt,

Reinlesen

Tagebuch mit Happy End

Ob Jubel im Streiklokal, Gänsehaut vor Freude oder Tränen vor Wut: Tag für Tag schreibt eine streikende Krankenschwester in Sachsen-Anhalt über ihre Ergebnisse im Arbeitskampf.

Unsere Aktion

Weltkarte gegen Rassismus

Beschäftigte der Universitätsmedizin Mannheim dokumentieren, wie wichtig diejenigen für Krankenhaus und Gesellschaft sind, deren Wurzeln sich über die ganze Welt erstrecken.

Gesundheit Soziale Dienste Wohlfahrt und Kirchen (ver.di), drei.77, Krankenhaus, Altenpflege, Psychiatrie, Servicegesellschaften, Ausbildung, PPR 2.0, Personalbemessung, Versorgungsbarometer,

Versorgungsbarometer

Befragung zeigt Handlungsbedarf

Die Ergebnisse des »Versorgungsbarometers« zeigen: Der Druck im Gesundheits- und Sozialwesen nimmt weiter zu. Wir zeigen, welche Schlussfolgerungen gezogen werden müssen.

Umfrage

Dein schönstes Corona-Erlebnis

Kolleginnen und Kollegen im Nettetaler Krankenhaus suchen das Gute im Schlechten und berichten über positive Ereignisse während der Pandemie. Miniumfrage in der drei.77.

Leserbrief

Schluss mit Betriebsrats-Bashing

Als Betriebsrat immer für die Leute da und keinesfalls im Homeoffice. Interessenvertreter brauchen Unterstützung, keinen Tritt in die Kniekehlen. Leserbrief in der drei.77.

Gesundheit Soziale Dienste Wohlfahrt und Kirchen (ver.di), drei.77, International, Personalbemessung, Krankenhaus

Rundum

Personalvorgaben in Kliniken wirken

Der australische Bundesstaat Queensland führte im Juli 2016 für 27 öffentliche Krankenhäuser eine Personalbemessung ein. Deren Ergebnisse haben sich danach merklich verbessert.

Unvergessen

Landesfrauenklinik Stuttgart 1955

Hebammenausbildung in den 1950er Jahren: Die Datenblätter zu den Neugeborenen hängen noch ungeschützt durch Verordnungen am Kopfende des Bettchens. Unvergessen in der drei.77.

Warnstreik bei Asklepios am 19. Mai 2021 in Lübben

Weniger geht nicht

Abwanderung von Fachkräften nach Berlin gefährdet die Gesundheitsversorgung in Brandenburg. ver.di will das durch die Angleichung der Gehälter an den TVöD verhindern.

Krankenhausfinanzierung

Reformieren – aber richtig

Das System einer auf Fallpauschalen basierenden Krankenhausfinanzierung gehört reformiert. In einer Ausschussanhörung im Bundestag wurden verschiedene Reformkonzepte diskutiert.

Lange genug verzichtet

Beschäftigte des MZG in Bad Lippspringe müssen seit vielen Jahren mit weniger Gehalt auskommen als andere Gesundheitsbeschäftigte der Region. Jetzt setzen sie sich zur Wehr.

Befragung

Ausbildungsreport Pflegeberufe

ver.di will wissen: Wie läuft deine Ausbildung oder dein Studium in der Pflege? Was läuft gut und was nicht? Nimm bis 15. Oktober 2021 an unserer Befragung teil.

Demonstration mit Transparent "Krankenhaus ist Teamarbeit"

Servicegesellschaften

»Keine Beschäftigte zweiter Klasse«

Kolleg*innen der Klinikum Nürnberg Service-Gesellschaft legen erneut die Arbeit nieder, um für eine Angleichung der Bezahlung an den Flächentarifvertrag TVöD Druck zu machen.

Gesundheitsministerkonferenz

Versprochen. Gebrochen. Lehren ziehen!

Am 16. Juni tagt die Gesundheitsministerkonferenz nur digital. Gesundheitsbeschäftigte konfrontieren die politisch Verantwortlichen dennoch öffentlich mit ihren Forderungen.

Beschäftigte halten Schilder "100 Tage - die Zeit läuft" hoch, im Hintergrund das Rote Rathaus

Klinikpersonal entlasten

Starke Ansage

Berliner Klinikbeschäftigte stellen Ultimatum: Entweder gibt es binnen 100 Tagen Tarifverträge für Entlastung und gleiche Bezahlung in allen Töchtern – oder es wird gestreikt.

Sie zeigen der Politik die rote Karte: Kolleginnen und Kollegen des Klinikums Aschaffenburg-Alzenau

Tag der Pflegenden 2021

Pflege – solidarisch auf der Straße

Beschäftigte protestieren zum »Tag der Pflegenden« im ganzen Land für gute Arbeitsbedingungen, bessere Bezahlung und für einen Richtungswechsel in der Gesundheitspolitik.

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Krankenhaustagungen

Krankenhaustagung 2019 - Foren

Ganz vorne dran – Gestaltungschancen

Die Foren der ver.di-Krankenhaustagung 2019 haben viele Möglichkeiten aufgezeigt, wie betriebliche Interessenvertretungen im Sinne der Beschäftigten Einfluss nehmen können.

Krankenhaustagung 2019

Fachkräfte halten – Fachkräfte gewinnen

Teilnehmer*innen der Podiumsdiskussion bei der ver.di-Krankenhaustagung 2019 zeigen sich in grundsätzlichen Zielen einig. Doch es gibt auch Konflikte in entscheidenden Fragen.

Krankenhaustagung 2019

Viel in Bewegung, Ausgang ungewiss

Krankenhaustagung 2019: Lange haben die Verantwortlichen in Politik und Management die Personalnot in den Kliniken ignoriert. Jetzt zwingen die Beschäftigten sie zum Handeln.

Krankenhaustagung 2018

Branchen Zukunft schaffen!

Bei der ver.di-Krankenhaustagung 2018 diskutierten 270 Betriebs- und Personalräte sowie Mitarbeitervertreter/innen über Zukunftsfragen. Sehr konkret wurde es in den neun Workshops.

Krankenhaustagung 2018

Die Bedingungen stimmen nicht

Hohe Arbeitsbelastung treibt Klinikbeschäftigte aus dem Beruf oder in Teilzeitarbeit. Managementvertreter haben bei der ver.di-Krankenhaustagung nur wenig anzubieten.

»Gesetz bleibt Stückwerk«

ver.di kritisiert beschlossenes Pflegepersonal-Stärkungsgesetz als unzureichend. Instrument zur Personalbemessung fehlt. Teilnehmer/innen der Krankenhaustagung teilen die Kritik.

Krankenhaustagung 2018

Viel bewegt, aber nicht am Ziel

Teilnehmer/innen der ver.di-Krankenhaustagung kritisieren unzureichende Maßnahmen zur Entlastung. »Untergrenzen beim Pflegepersonal haben nichts mit guter Versorgung zu tun.«

"Heute das Krankenhaus von morgen gestalten"

Krankenhaustagung 2017

»Klinikwut« steckt an

370 Interessenvertreter bei der ver.di-Krankenhaustagung sind sich einig: Beschäftigte brauchen Entlastung. Proteste zeigen Wirkung, doch geplante Maßnahmen sind unzureichend.

Krankenhaustagung 2017

Das Krankenhaus von morgen gestalten

Die 370 Teilnehmerinnen und Teilnehmer der ver.di-Krankenhaustagung im November 2017 tauschten sich in Praxisforen über die Arbeit der betrieblichen Interessenvertretung aus.

Aufsteller mit Aufschrift "Gesetzliche Personalbemessung jetzt"

Krankenhaustagung 2017

Überfällige Erkenntnis

Welche Klinikbereiche sind »pflegesensitiv«? »Eigentlich alle«, sagt ein Vertreter der Krankenhausgesellschaft. Die Konsequenz müsste sein: Personalvorgaben überall.

Krankenhaustagung 2016

Kein Flugzeug ohne Co-Pilot

Teilnehmer/innen der ver.di-Krankenhaustagung fordern gesetzliche Personalbemessung und Entlastung. Kassen- und Klinikvertreter eiern herum.

Krankenhaustagung im November 2016 in Berlin

Krankenhaustagung 2016

Nicht mehr bitten und betteln

Beschäftigtenvertreter aus Krankenhäusern sind sich einig: Entlastung muss her. Wissenschaftler bestätigen Handlungsbedarf. Der Rückblick auf die Krankenhaustagung 2016.

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Themen

Illustration Berufsgruppen im Krankenhaus/in der Pflege mit Banner "Mehr von uns ist besser für alle"

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Tarifarbeit in Krankenhäusern

Weniger geht nicht

Abwanderung von Fachkräften nach Berlin gefährdet die Gesundheitsversorgung in Brandenburg. ver.di will das durch die Angleichung der Gehälter an den TVöD verhindern.

Neue Tarifverträge für Rehakliniken

4,75 Prozent mehr Geld – kürzere Arbeitszeit im Osten. ver.di und das Unternehmen haben sich am 28. Mai 2021 geeinigt. Die Tarifbindung für die Paracelsus-Rehakliniken ist wieder hergestellt.

Soziale Verantwortung? Fehlanzeige!

Die angekündigten Massenentlassungen bei der Sana DGS pro.service GmbH sorgen weiter für Ängste, Unsicherheit und Unmut. ver.di unterstützt ihre Mitglieder.

Sonderforderung für Kliniken?

Tarifrunde der Länder: ver.di diskutiert über die Möglichkeit, eine besondere Forderung für Krankenhausbeschäftigte aufzustellen. Die Voraussetzung: mehr Durchsetzungskraft.

4,0 Prozent mehr Gehalt

Klares Votum der ver.di-Mitglieder bei Median West und Median Nord: 80 Prozent der Befragten haben sich für die Annahme des Ende April 2021 erzielten Verhandlungsergebnisses ausgesprochen.

Starke Ansage

Berliner Klinikbeschäftigte stellen Ultimatum: Entweder gibt es binnen 100 Tagen Tarifverträge für Entlastung und gleiche Bezahlung in allen Töchtern – oder es wird gestreikt.

Unterschriftenaktion gegen Entlassungen

Die Sana-Kliniken wollen über 1.000 Beschäftigte ihrer Servicegesellschaft auf die Straße setzen. Dagegen regt sich Protest. ver.di sammelt Unterschriften gegen das Vorhaben.

Verhandlungsergebnis erzielt

Die ver.di-Tarifkommission Helios hat dem Verhandlungsergebnis vom 31. März mit großer Mehrheit zugestimmt. Damit ist die Entgeltrunde 2021 für den Konzerntarifvertrag abgeschlossen.

SRH-Kliniken: 5,9 Prozent mehr Geld

Tarifabschluss für rund 8.500 Beschäftigte des Klinikbetreibers beinhaltet stufenweise Entgeltsteigerungen, höhere Nachtzuschläge und eine erneute Corona-Sonderprämie.

Tarifabschluss: Zusammenhalt lohnt sich!

Tarifeinigung für die Beschäftigten der SRH-Kliniken: Ab dem 1. April 2021 gibt es bis zu 7,72 Prozent, mindestens aber 5,9 Prozent mehr Entgelt in drei Schritten. Das Tarifergebnis im Detail.

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Tarifbereiche

Von A wie Agaplesion bis S wie SRH - Hier finden Sie Informationen über die Tarifarbeit in den Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens.

Infodienst Krankenhäuser

Bis Ende 2019 ist der Infodienst Krankenhäuser viermal jährlich erschienen. Berichte über Aktionen und Entwicklungen in Krankenhäusern, Positionen und Prognosen.

Seminare und Termine alle

28.06.2021
Seminar: Wir streiken! Aber was ist mit den Patient*innen?
30.06.2021
Seminar PpUGV, PpSG, COVKHEntlG
30.08.2021
Wie geht’s weiter in den MTA-Berufen?

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Wir bei Facebook: Für mehr Personal im Krankenhaus

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