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Gesundheit & Soziales

© Christian Dehmel

Covid-19

Coronavirus: Infos für Beschäftigte

Die Corona-Pandemie trifft auch Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialwesen hart. Denn sie müssen dafür sorgen, dass Infizierte gesund werden, besonders vulnerable Pflegebedürftige sich nicht infizieren, Kinder weiter betreut sind - und dabei auch noch selbst gesund bleiben.
© ver.di

#GemeinsameSache für die Altenpflege

Wir brauchen einen Systemwandel in der Altenpflege mit besseren Arbeitsbedingungen, guter Bezahlung und einer Absicherung von Pflegebedürftigen durch die Solidarische Pflegegarantie.
© ver.di

Gesundheit, Soziale Dienste, Wohlfahrt und Kirchen

drei - Die Fachbereichszeitung

Viermal im Jahr erscheint die Zeitung des Fachbereichs als Beilage der ver.di-Publik. Sie informiert die 380.000 Mitglieder unseres Fachbereichs über aktuelle Themen des Gesundheits- und Sozialwesens.

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Nachrichten

2,8 Prozent und höhere Zulagen

Tarifeinigung mit den Ländern: Angriff auf Eingruppierung abgewehrt, 2,8 Prozent und 1.300 Euro steuerfreie Zahlung für alle, besondere Verbesserungen für Gesundheitspersonal.

Warnstreikwelle vor dem Finale

Im Vorfeld der entscheidenden Verhandlungsrunde zum Tarifvertrag der Länder erhöhen Beschäftigte aus Unikliniken und Landeskrankenhäusern mit weiteren Arbeitsniederlegungen den Druck.

Ausdauerstreik in Brandenburg

Nach 29 Streiktagen fordern die Beschäftigten der Asklepios-Fachkliniken endlich ein Angebot in Richtung Angleichung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Umkämpfte Zeit

Die diesjährige Fachtagung zum kirchlichen Arbeitsrecht in Kassel diskutierte Entwicklungen, Positionen und betriebliche Gestaltungsmöglichkeiten in Fragen der Arbeitszeit.

Gleiche Arbeit, gleiches Geld

Beschäftigte der evangelischen Kitas Erfurt organisieren sich und erreichen die Angleichung an den TVöD. Rund 3.000 Beschäftigte in Mitteldeutschland profitieren.

Erfolgreiche Tarifverhandlungen

Erstmals ist ein Tarifvertrag für die diakonische Altenhilfe Hessen möglich. Geringere Wochenarbeitszeit und mehr Geld. Jetzt kommt es auf die Beschäftigten an.

Nachwuchs fördern

2022 sind Wahlen diakonischer Jugend- und Auszubildendenvertretungen. Engagierte Kolleg*innen erklären, warum das für gute Ausbildungsbedingungen wichtig ist.

ver.di-Aktionen zum Buß- und Bettag

Beschäftigte in der Altenpflege fordern mehr Personal, flächendeckend gute Bezahlung und eine grundlegende Reform der Pflegeversicherung. Arbeitsbedingungen spürbar verbessern!

Änderung des Infektionsschutzgesetzes

Zur Bundestagsanhörung am 15.11.2021 anlässlich der Änderung des Infektionsschutzgesetzes begrüßt ver.di die Fortführung von Maßnahmen zur Bekämpfung der Pandemie.

Bärenstarke Warnstreikwelle

Viele hundert Beschäftigte in Unikliniken und Landeskrankenhäusern legen die Arbeit nieder und demonstrieren gegen die provokative Haltung der Tarifgemeinschaft deutscher Länder.

Tarifvertrag zukunftsfähig machen

Tarifverhandlungen beim Rettungsdienstbetreiber promedica/Falck haben begonnen. Am 18. November 2021 startet ein Telegram-Kanal mit aktuellen Informationen zum Verhandlungsstand.

Impfpflicht für bestimmte Beschäftigte?

Der ver.di-Vorsitzende Frank Werneke bezieht Stellung zur Diskussion über eine Impfpflicht für bestimmte Beschäftigtengruppen. Verstärktes Glaubwürdigkeitsproblem der Politik.

»Aus Dankbarkeit passiert gar nichts«

ver.di-Krankenaustagung 2021: 180 Beschäftigtenvertreter*innen debattieren über Konsequenzen aus der Corona-Krise und tauschen sich über wirksame Interessenvertretung aus.

»Ein Zimmer in 5 Minuten«

Reinigungskräfte in Kliniken haben die Vorgabe, ein Krankenzimmer in fünf Minuten gründlich zu reinigen. Ein neues Video von ver.di TV beweist: Das ist nicht zu schaffen!

ver.di fordert Kehrtwende

Bundesvorstandsmitglied Sylvia Bühler appelliert an SPD, Grüne und FDP, bedarfsgerechte Personalvorgaben für Krankenhäuser auf den Weg zu bringen und das DRG-System abzuschaffen.

Sichtbar werden

Kasseler Konferenz zum Sozial- und Erziehungsdienst bereitet Tarifrunde für Aufwertung und Entlastung vor. Beschäftigte diskutieren Forderungen und sammeln Aktionsideen.

Gemeinsam aktiv werden

Gegenseitige Unterstützung, Qualifizierung, Beratung – neues Angebot für ver.di-Kolleginnen aus den Bereichen Gesundheit, Soziale Dienste, Bildung oder Wissenschaft.

Für gute Pflege in Europa

Europäischer Gewerkschaftsverband macht mit Aktionswoche Druck auf die EU-Institutionen und Mitgliedstaaten, grundlegende Verbesserungen in der Altenpflege voranzubringen.

Wir machen Inklusion

Macht mit am Freitag, 3. Dezember 2021, dem Internationalen Tag der Menschen mit Behinderung! Für gute Arbeitsbedingungen und faire Bezahlung in der Behindertenhilfe!

Erzieherausbildung neu ordnen

Gemeinsame Initiative von ver.di, kommunalen Spitzenverbänden und der Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände für eine Neuorganisation der Ausbildung von Erzieher*innen.

Safewards, aber mit guten Bedingungen

Safewards kann in Psychiatrien helfen, Gewalt und Zwang zu vermindern - wenn die personellen und räumlichen Bedingungen stimmen. Hinweise für Interessenvertretungen.

International gegen Gewinnmaximierung

Fresenius erhöht den Kostendruck und missachtet in manchen Ländern Beschäftigtenrechte. Dagegen schließen sich Gewerkschafter*innen über Grenzen hinweg zusammen.

Sicher und gesund in der Behindertenhilfe

ver.di-Aktive diskutieren beim Branchenforum der Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) mit und bringen die gewerkschaftliche Perspektive ein.

Arbeitgeber provozieren Streiks

Tarifgemeinschaft deutscher Länder lehnt sämtliche ver.di-Forderungen ab. Auch bei der Aufwertung der Gesundheitsberufe sehen die Arbeitgeber »keinen Handlungsbedarf«.

Arbeitgeber, geht´s noch?

Statt Wertschätzung bringt die Tarifgemeinschaft deutscher Länder den Gesundheitsbeschäftigten Unverschämtheiten entgegen. Die Antwort muss jetzt aus den Betrieben kommen.

»Die größte soziale Frage der 2020er«

Fachtagung Altenpflege: Betriebliche Interessenvertreter*innen fordern deutliche Verbesserungen von der nächsten Regierung und diskutieren über eigene Handlungsmöglichkeiten.

Als erstes eine umfassende Diagnostik

Die Berufsgenossenschaft BGW setzt bei Long- bzw. Post-Covid auf stärkere Fallsteuerung als in der regulären Krankenbehandlung. Das ist für Betroffene ein großer Vorteil.

Klinikbeschäftigte für Systemwechsel

ver.di und betriebliche Interessenvertretungen von über 440.000 Beschäftigten aus 116 Kliniken fordern die Abschaffung des DRG-Systems und eine bedarfsgerechte Finanzierung.

Gute Altersvorsorge bleibt unser Ziel

SRH: ver.di führt Sondierungsgespräche über betriebliche Altersvorsorge für die Beschäftigten der Gesundheitszentren Nordschwarzwald. Schwierige Verhandlungen stehen an.

Altenpflege gehört oben auf die Agenda

Gewerkschaft ver.di fordert die nächste Bundesregierung auf, zügig für mehr Personal, flächendeckend gute Löhne und eine grundlegende Finanzreform in der Altenpflege zu sorgen.

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Themen

Aktionstag Behindertenhilfe

Aktionstag

© ver.di / werkzwei

Wir machen Inklusion

Macht mit am Freitag, 3. Dezember 2021, dem Internationalen Tag der Menschen mit Behinderung! Für gute Arbeitsbedingungen und faire Bezahlung in der Behindertenhilfe!

Ausbildungsreport Pflege 2022

Befragung

© ver.di

Ausbildungsreport Pflegeberufe

ver.di will wissen: Wie läuft deine Ausbildung oder dein Studium in der Pflege? Was läuft gut und was nicht? Nimm bis 30. November 2021 an unserer Befragung teil.

Gemeinsame Sache

© ver.di

Gemeinsame Sache

Wir brauchen einen Systemwandel in der Altenpflege mit besseren Arbeitsbedingungen, guter Bezahlung und einer Absicherung von Pflegebedürftigen.

Kundgebung in Düsseldorf

Gesundheitsministerkonferenz

© ver.di

Lautstarke Verabschiedung

Bei der letzten Gesundheitsministerkonferenz in dieser Legislaturperiode bekommt Bundesminister Jens Spahn den geballten Unmut der Beschäftigten über seine Politik zu spüren.

Gesundheit Soziale Dienste Wohlfahrt und Kirchen (ver.di), Sozial - und Erziehungsdienst, Kita (ver.di), Kita-Personalcheck,

Sozial- und Erziehungsdienst

© ver.di/ werkzwei

Entlastung überfällig

Rund 19.000 Beschäftigte aus Kitas in ganz Deutschland haben sich am ver.di Kita-Personalcheck beteiligt. Die Befragung zeigt: Es fehlen aktuell 173.000 Fachkräfte.

Grafik Versorgungsbarometer

© ver.di

Versorgungsbarometer

ver.di-Befragung von 12.000 Beschäftigten aus Krankenhäusern, Psychiatrien, Altenpflegeeinrichtungen und Servicebereichen belegt gravierende Probleme.

Frank Werneke unterstützt den Seesener Appell

© ver.di

Asklepios-Beschäftigte starten Appell

Mit dem »Seesener Appell« fordern die ver.di-Teamdelegierten der Schildautalklinik ein bedarfsorientiertes Gesundheitswesen mit guten Arbeitsbedingungen. Unterschreiben!

Pflegekraft mit Mundschutz auf Intensivstation

© Christian Dehmel

Coronavirus: Infos für Beschäftigte

Aktuelle Nachrichten und Positionen, Fragen und Antworten zur Corona-Pandemie und deren Auswirkung auf die Beschäftigten im Gesundheits- und Sozialwesen

bunte Kacheln mit Schriftzug "Unsere Alternative heißt Solidarität"

© ver.di

Gesicht zeigen

Der rassistische Terror von Hanau, die Ermordung des CDU-Politikers Walter Lübcke, die Hetze der AfD – kein Schritt weiter! Beschäftigte zeigen Gesicht gegen Rassismus.

Fachkräftemangel hausgemacht? Teaserbild

© ver.di/Tom Körner

Fachkräftemangel

Sollen heute und in Zukunft genug Fachkräfte gewonnen und gehalten werden, braucht es attraktive Arbeitsbedingungen.

Illustration Berufsgruppen im Krankenhaus/in der Pflege mit Banner "Mehr von uns ist besser für alle"

© Tom Körner

Klinikpersonal entlasten

Die Gesundheitsgewerkschaft ver.di fordert Entlastung für die Beschäftigten in Krankenhäusern. Denn Arbeit im Krankenhaus darf nicht krank machen.

Männchen mit Schere und Schild "Heute frei"

Gut zu wissen

© ver.di/Tom Körner

Kein Holen aus dem Frei!

Beschäftigte in Pflege und Betreuung sollen die Personalnot ausgleichen, indem sie immer wieder außerhalb des Dienstplans einspringen. Das ist belastend. Wie kann ich mich wehren?

junger Mensch mit Schild

#unbezahlt

© Viktor Noveselsky

Von Null auf Tausend!

Schluss mit #unbezahlt. Ab 01.01.2019 erhalten 4.500 betrieblich-schulische Auszubildende an kommunalen Krankenhäusern (VKA) und an den Unikliniken (TdL) eine Vergütung.

Kirche und demonstrierende Menschen mit ver.di-Fahnen

© ver.di

Kirchen und Arbeitsrecht

Kirchen haben eine Sonderstellung im Arbeitsrecht. ver.di fordert: Schluss damit! Gute Arbeitsbedingungen und Streikrecht auch für Beschäftigte in kirchlichen Betrieben!

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Aktuelle Tarifarbeit

drei Menschen mit erhobenen Daumen und Schild "radikal sozial"

© ver.di TV

Tarifvertrag Altenpflege

Ein Tarifvertrag für die gesamte Altenpflege? Brauchen wir, wollen wir, machen wir. Aktuelle Informationen über den Stand der Verhandlungen.

Tarifkommission mit Forderungen: Entgeltordnung jetzt

© ver.di

Helios

Mit rund 73.000 Beschäftigten ist Helios Deutschlands größter privater Krankenhauskonzern.

Slogan der DRK-Tarifrunde 2020

© ver.di

DRK

Das Deutsche Rote Kreuz besteht aus Verbänden sowie dem Verband der Schwesternschaften. ver.di verhandelt aktuell den DRK-Reformtarifvertrag.

Pictogramm Beschäftigter

© ver.di

Öffentlicher Dienst

Öffentliche Einrichtungen sind im Sozial- und Gesundheitswesen vor allem bedeutend bei den Krankenhäusern und Kindertagesstätten

Symbolbild Asklepios

© ver.di

Asklepios

Hohe Margenvorgaben auf Kosten der Belegschaften. Das ist die Situation beim Klinikbetreiber Asklepios.

Gesundheit Soziale Dienste Wohlfahrt und Kirchen (ver.di), Sozial - ud Erziehungsdienst, Mehr braucht mehr,

Sozial- und Erziehungsdienst

© ver.di

Wertschätzung für neue Anforderungen

Ein Überblick über die wichtigsten Fakten, Forderungen und Hintergründe zur aktuellen Tarifrunde für die Sozial- und Erziehungsberufe im kommunalen öffentlichen Dienst.

Bei den Aktionen der Ameos-Beschäftigten immer dabei: Die Heuschrecke als Symbol gieriger Finanzinvestoren

© David Ebener, Neue Osnabrücker Zeitung

AMEOS

Ameos hat seinen Sitz in der Schweiz und betreibt Krankenhäuser und Pflegeeinrichtungen. Mehrheitseigner ist die Investmentfirma Carlyle.

Tarifvertrag und Kugelschreiber

© ver.di

Tarifbereiche

Von A wie Agaplesion bis S wie SRH - Hier finden Sie Informationen über die Tarifarbeit in den Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens.

Die Zeitung des Fachbereichs

Gesundheit Soziale Dienste Wohlfahrt und Kirchen (ver.di), drei.78, Publikation,

© ver.di/ werkzwei

drei.78

Die Zeitung drei.78 ist im September 2021 erschienen. Themen u.a: Das muss die neue Regierung jetzt tun; Kämpfen für Entlastung; Die Konkurrenz aufheben u.v.a.m.

Zum Nach- und Weiterlesen

Veröffentlichungen des Fachbereichs - Broschüren

© ver.di

Publikationen

Handlungshilfen, Stellungnahmen, Broschüren und andere Veröffentlichungen des Bundesfachbereichs zum Stöbern und Vertiefen, als PDF und zum Bestellen.

Immer auf dem neuesten Stand

Kalenderblatt

© ver.di

Seminare und Termine

Seminare für Berufsgruppen, Vernetzungsangebote für Beschäftigte, Schulungen für Gewerkschafts-Aktive. Hier finden Sie unseren Seminar- und Veranstaltungskalender.

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Wer wir sind und was wir wollen

Vertreter/innen des Fachbereits in der Tarifkommission des öffentlichen Dienstes

© Kay Herschelmann

Über uns

Unsere Gremien, Arbeitskreise und Ansprechpartner/innen in Berlin - Wer wir sind und was wir wollen.

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An die Politik

Team Gesundheitspolitik

© shift/studio für ver.di

Gesundheitspolitik

Der Bereich Gesundheitspolitik in ver.di nimmt die Gesundheitspolitik der Bundesregierung immer kritisch unter die Lupe.

ver.di Kampagnen

Tarifrebellion, Mit ver.di in die Tarifrunde

© ver.di

tarifrebellion.de

Mit ver.di in die Tarifrunde

Eine Mitglieschaft bei ver.di macht immer Sinn

© ver.di

ver.di? Macht immer Sinn!

Es gibt viele gute Gründe für eine Mitgliedschaft bei ver.di.

Beratung, Absicherung Sonderkonditionen durch den ver.di Mitgliedservice

© alotofpeople/Fotolia

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